Предыдущая тема
:: Следующая тема |
Автор |
Сообщение |
Catharina77 Народный писатель
Зарегистрирован: 22.12.2011 Сообщения: 3353 Откуда: citta metropolitana MI
|
Добавлено: 13 Апр 2020 15:45 |
|
|
Я помню, что нужно прилагать буста пага, я помню неправильно? _________________ Если я молчу в ответ, это не значит что мне нечего сказать.
Вход - это отверстие извне во внутрь, в обратном направлении, именуемое
выходом.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
maura Генератор сообщений
Зарегистрирован: 07.03.2015 Сообщения: 12926 Откуда: Insubria, Mediolanum
|
Добавлено: 13 Апр 2020 15:49 |
|
|
Catharina77 писал(а): | Я помню, что нужно прилагать буста пага, я помню неправильно? |
В онлайн заявке ничего такого прилагать не нужно.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Elektra Почетный писатель
Зарегистрирован: 04.10.2014 Сообщения: 9484 Откуда: Verona Возраст:49
|
Добавлено: 13 Апр 2020 16:45 |
|
|
Catharina77 писал(а): | Я помню, что нужно прилагать буста пага, я помню неправильно? |
Не надо, у них все есть уже.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Catharina77 Народный писатель
Зарегистрирован: 22.12.2011 Сообщения: 3353 Откуда: citta metropolitana MI
|
Добавлено: 13 Апр 2020 18:33 |
|
|
всем большой спасиб завтра попробую _________________ Если я молчу в ответ, это не значит что мне нечего сказать.
Вход - это отверстие извне во внутрь, в обратном направлении, именуемое
выходом.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 29 Янв 2023 16:43 |
|
|
MAB писал(а): | Ну это полдня писать
Маша, если серьезно, то лучше я тебе позвоню.
licenziamento individule - giusta causa это когда ты комъютер украла, ну или там 3 дисциплинарных замечания
licenziamento individule - giustificato motivo это когда фирма закрывает направление на котором ты работаешь
licenziamento collettivo - это когда фирма, в результате кризиса, увольняет от 5 человек за 120 дней. Это можно сделать, объявить кризис, позвать синдакалистов и договориться с ними. Дать им список из 5 товарисчей, а уволить, к примеру, двоих.
Решающий фактор сколько на фирме человеk с contratto di assunzione a tempo indeterminato. Если менее 15, то тебя просто уволить, если нет - куда сложнее. Есть у вас на фирме RSU (rappresentanza sindacale unitaria)?
Не все имеют возможность CASSA INTEGRAZIONE, к тому же мелкие прибегают к ней редко - если кризис структурный, то это медленное самоубийство.
Есть еще тако понятие как mobilita', это когда INPS тебе платит 12/24 mensilita' , в зависимости от возраста. Слово "mobilita'" употребляется часто вместо "licenziamento"
Введи в Гугль написанные мною по италийски слова - получишь массу информации. |
В общем, свершилось - меня уволили!
Я, правда, письмо ещё лично не получила. т. к меня не было дома когда приходил почтальон, так что завтра на почту пойду. Забирать или не забирать - вопрос не стоит, т. к. даже если не заберешь, то через 10 дней почта его обратно отошлет, но считаться будет как будто получила ... Просто другая коллега его уже получила. У нас контракт одинаковый - парт тайм индетерминато, только я 12 лет отработала, а она - 10. В письме написано - со дня получеения считайте себя уволенным. Вот так без 15 дней предаввизо. Адвокат говорит - на усмотрение компании. Просто выплатят деньгами за эти 15 дней. И основание тоже классическое - упал товарооборот. Оспаривать сложно, т. к. это можно всегда продемонстрировать. И даже то, что нам (с контрактом) работу не давали, а давали внештатникам - это "scelta aziendale", так что всё нормально. Самое интересное, когда я спрашивала, чем может закончиться неимоверное количество дней, на которое нас в отпуск (который никто не просил) отправляли, так никто ничего сказать не мог ... теперь выясняется, что так как нам их оплатили, то излишки теперь могут из ТФР вычеесть. Хорошо, что я ТФР основной раньше забрала и там осталось где-то 2 тысячи евро, но вот как-то и те жалко всё-таки. Профсоюзы сказали, чтобы приходила и будем оспаривать (я уже в трех разных городах в профсоюзах была), но что в итоге получится - никто не знает. Адвокат же сказал дождаться окончательного рассчета, чтобы понять сколько они мне дают денег и стоит ли вообще судиться. Ну, пока буду пособием по безработице заниматься ...))
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Ksy59 Народный писатель
Зарегистрирован: 06.06.2014 Сообщения: 3285 Откуда: Пермь
|
Добавлено: 29 Янв 2023 17:21 |
|
|
L.F., Лариса, ситуация длилась давно, и все-таки хорошо, что она как то разрешилась. Желаю тебе получить с компании все что только можно и найти себе новую работу по душе и для счета в банке! Удачи!
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 29 Янв 2023 17:53 |
|
|
Да я уже собралась срочно отметить это дело круизом!
Лечу 4-го февраля в Дубай, неделя круиза, возвращаюсь 13-го.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Marma Познавший истину
Зарегистрирован: 19.09.2007 Сообщения: 49602 Откуда: Mosca<->Italia
|
Добавлено: 29 Янв 2023 17:54 |
|
|
С другой стороны лучше так, чем постоянно быть в подвешенном состоянии. Будешь получать пособие по безработице.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Marma Познавший истину
Зарегистрирован: 19.09.2007 Сообщения: 49602 Откуда: Mosca<->Italia
|
Добавлено: 29 Янв 2023 17:55 |
|
|
L.F., ну и отлично. Теперь ты свободна.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
MAB Летописец
Зарегистрирован: 04.08.2004 Сообщения: 25184 Откуда: Roma
|
Добавлено: 30 Янв 2023 12:00 |
|
|
L.F. писал(а): | Да я уже собралась срочно отметить это дело круизом!
Лечу 4-го февраля в Дубай, неделя круиза, возвращаюсь 13-го. |
Мне немного странно отмечать круизом увольнение, но тем не менее
Я согласна с твоим адвокатом, пока тебе не дали расчет. судиться и идти в профсоюз рановато, по факту непонятно, что именно оспаривать
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 30 Янв 2023 16:42 |
|
|
MAB писал(а): | Мне немного странно отмечать круизом увольнение, но тем не менее |
Из нас трех с русским языком пока ещё одну не уволили (она единственная работает фул-тайм) и у неё перспектива работать 2 года без отпусков вообще (т. к. у неё тоже за 2 года отгулено отпусков, у меня, правда, за 5 лет!) с очень высокой нагрузкой (вместо перевода теперь ревизия Машинного перевода почти всегда и план сильно завышен) за такие же как раньше деньги. Так что буду отмечать, что у меня такой "радости" не будет У неё ещё и ТФР где-то на 24 тысячи там ... так что говорит "буду теперь в вечном рабстве"
Последний раз редактировалось: L.F. (30 Янв 2023 16:54), всего редактировалось 1 раз
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Lisakovskaya Генератор сообщений
Зарегистрирован: 18.01.2010 Сообщения: 24168 Откуда: Saransk - MILANO Возраст:34
|
Добавлено: 30 Янв 2023 16:45 |
|
|
а вот вопрос отпусков, конечно, интересный.
то есть людей в минус против воли выгнали, а потом из тфр вертай взад.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 30 Янв 2023 16:50 |
|
|
Lisakovskaya писал(а): | а вот вопрос отпусков, конечно, интересный.
то есть людей в минус против воли выгнали, а потом из тфр вертай взад. |
Именно ТАК! и оказывается можно!
Вернее можно попробовать отсудиить. Но какие будут ньюнсы пока не известно...
Нужно пытаться доказать, что они могли снова отправить в кассу интеграционе, например, но не захотели и решили отправлять в отпуск, которого никто не просил и не хотел.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
MAB Летописец
Зарегистрирован: 04.08.2004 Сообщения: 25184 Откуда: Roma
|
Добавлено: 30 Янв 2023 17:14 |
|
|
L.F. писал(а): | могли снова отправить в кассу интеграционе, например, но не захотели и решили отправлять в отпуск, которого никто не просил и не хотел. |
Так это нормальная практика отправлять в отпуск (за счет работодателя), прежде чем прибегать к соц. аммортизаторам (за счет налогоплательщика).
С некоторыми, впрочем оговорками. Вот тут хорошo написано:
https://www.bollettinoadapt.it/ferie-e-cass...-torna-sul-punto/
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 30 Янв 2023 17:19 |
|
|
Так в статье говорится про "godimento delle ferie annuali residue", а не про 5 лет отпусков вперед! Причем патронат отправлял дифиду компании... но они плевать хотели
|
|
Вернуться к началу |
|
|
MAB Летописец
Зарегистрирован: 04.08.2004 Сообщения: 25184 Откуда: Roma
|
Добавлено: 30 Янв 2023 17:39 |
|
|
L.F. я про общую нормативу.
Отпуск в минус не по просьбе работника это стопроцентное нарушение КЗОТа
|
|
Вернуться к началу |
|
|
Lisakovskaya Генератор сообщений
Зарегистрирован: 18.01.2010 Сообщения: 24168 Откуда: Saransk - MILANO Возраст:34
|
Добавлено: 01 Фев 2023 09:47 |
|
|
MAB писал(а): | L.F. я про общую нормативу.
Отпуск в минус не по просьбе работника это стопроцентное нарушение КЗОТа |
с общей нормативой у меня нет проблем в понимании и справедливости. вообще.
У меня вопросы по поводу ситуации, когда вот ты по нулям, нет у тебя ни часа отпуска уже, как у Ларисы, а тебя против твоей воли отправляют в оплачиваемый отпуск, в минус твоих дней.
этот минус накапливается.
Потом тебя увольняют, выдают расщет и вот этото перегулянный не по собственной воле в минус отпуск берут и вычитают из тфр.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
MAB Летописец
Зарегистрирован: 04.08.2004 Сообщения: 25184 Откуда: Roma
|
Добавлено: 01 Фев 2023 18:19 |
|
|
Lisakovskaya писал(а): |
У меня вопросы по поводу ситуации |
Протесты или вопросы? Пардон, не поняла.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
tatianamaoloni Почетный писатель
Зарегистрирован: 14.05.2011 Сообщения: 5775 Откуда: резидент провинции Ареццо, LED-FLR Возраст:44
|
Добавлено: 01 Фев 2023 20:55 |
|
|
Lisakovskaya писал(а): |
У меня вопросы по поводу ситуации, когда вот ты по нулям, нет у тебя ни часа отпуска уже, как у Ларисы, а тебя против твоей воли отправляют в оплачиваемый отпуск, в минус твоих дней.
этот минус накапливается.
Потом тебя увольняют, выдают расщет и вот этото перегулянный не по собственной воле в минус отпуск берут и вычитают из тфр. |
Вот, только поэтому , думается, лучше ликвидационе держать не в фирме ( даже если она крупная и стабильная), а в стороннем фонде..... Поправьте меня.
У нас на фабрике тоже отправляют в принудительное отпуск ( неделя в Феррагосто и Рождество), правда за полгода ты выходишь из минуса. Кто увольняется раньше, вычтут из последней з/п
|
|
Вернуться к началу |
|
|
L.F. Генератор сообщений
Зарегистрирован: 22.04.2006 Сообщения: 15917 Откуда: N.Novgorod-Roma-Calabria-Foligno Возраст:61
|
Добавлено: 22 Фев 2023 15:40 |
|
|
Итак, пришел ответ от ИНПС, что мою просьбу о пособии по безработице удовлетворили и будут выплачивать с 23 феврая 2023 года (посмотрим ) в размере, как я поняла, 624 евро в месяц (при средней зарплате лордо за последние 4 года примерно 830 евро в месяц) ... Будут выплачивать в течение примерно полутора лет ... Почему не 2 а полтора - не знаю, но берется процент от отработанных недель за последние 4 года, кажется.
Ну и на том спасибо ...
А я с понедельника иду на какие-то бесплатные курсы (ин презенца) для секретарей на месяц (помимо вечерней школы). Если не пропускать более 2,5 дней, то в конце, помимо справки о прохождении курсо, ещё и 100 евро дадут наличными (или буони пасто - не знаю) за обеды ... Вроде часть бухучета есть (прима нота и т. п.) и Excel в программе для изучения - пригодится.
На работодателя в понедельник подала на вертенцу в CGIL ... посмотрим, что дальше будет.
|
|
Вернуться к началу |
|
|
|
|
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
|
Время загрузки страницы: 1 сек.
|